Είναι έκδηλη η ανησυχία και ο φόβος σε μεγάλο αριθμό Αστυνομικών και Πυροσβεστών, ότι λόγω των -ενδεχόμενων- αλλαγών στο Ασφαλιστικό σύστημα για το έτος 2027, όπως ορίζει το Πρώτο Μνημόνιο του 2010, θα επηρεαστεί και η λειτουργία και ο τρόπος υπολογισμού του εφάπαξ βοηθήματος του Ταμείου τους, του ΤΑΠΑΣΑ (Ταμείο Πρόνοιας Απασχολουμενων στα Σώματα Ασφαλείας).
Ειδικότερα προβλέπεται ότι ενόψει του 2027, θα πρέπει να αλλάξουν τα όρια ηλικίας συνταξιοδοτησης, επειδή θα συνδεθούν με το προσδόκιμο ζωής, ακολουθούμενα απο τα Ευρωπαϊκά αντίστοιχα δεδομένα.
Επειδή, όμως, το προσδόκιμο ζωής δεν μεταβλήθηκε, καθώς και με βάση και με την ρευστή πολιτική κατάσταση της χώρας μας, αυτή η δυσμενής Μνημονιακή αλλαγή μετατίθεται για το 2030 και έπειτα, οπότε η αγωνία μετατίθεται για τρία (3) έτη αργότερα, για το σύνολο, σχεδόν, του εργατικού δυναμικού της Ελλάδος.
Ενώ βέβαια οι Ένστολοι έχουν το δικό τους ιδιαίτερο Ασφαλιστικό Καθεστώς και συγκεκριμένα όρια ηλικίας για κάθε Σώμα Ασφαλείας και για κάθε Διοικητικό βαθμό.
Όσον αφορά το Ασφαλιστικό Ταμείο των Αστυνομικών και Πυροσβεστών, το ΤΑΠΑΣΑ, ο φόβος και η αγωνία που υπάρχει, προκύπτει από το γεγονός ότι έχουν επέλθει, ήδη, από την λεγόμενη Μνημονιακή εποχή, οι εξής δύο (2) αρνητικές αλλαγές:
- Ο τρόπος υπολογισμού του Εφάπαξ Βοηθήματος έχει αλλάξει και τροποποιηθεί και για την εργασιακή περίοδο απο την 1η Ιανουαρίου 2015 και μετέπειτα, θα υπολογίζεται με βάση τον πολύπλοκο μαθηματικό τύπο που λαμβάνει υπόψη το ΑΕΠ, τον Πληθωρισμό, το Δείκτη Τιμών, τα Αποθεματικά του Ταμείου και άλλα οικονομικά δεδομένα, ενώ για την χρονική περίοδο από την κατάταξη του κάθε Αστυνομικού και Πυροσβέστη έως και την 31η Δεκεμβρίου 2014 θα υπολογίζεται με τον παλαιό (καλό υπέρ του εργαζόμενου) τρόπο.
- Ενώ η λεγόμενη Επικουρική Σύνταξη των Αστυνομικών και των Πυροσβεστών χορηγούνταν από τον αντίστοιχο Κλάδο του ΤΑΠΑΣΑ, το 2014, όλα τα Αποθεματικά του Ταμείου μεταφέρθηκαν στο τότε νεοσύστατο ΕΤΕΑΕΠ (Ενιαίο Ταμείο Επικουρικής Ασφάλισης και Εφάπαξ Παροχών), δηλαδή στο βασικό κύριο Ταμείο που χορηγεί σε όλους, σχεδόν, τους εργαζόμενους, Δημοσίου και Ιδιωτικού Τομέα) τις Επικουρικες Συντάξεις και τα Εφάπαξ Βοηθήματα, ενώ βέβαια απο το 2016 και αυτό, πλέον, το Ταμείο υπάγεται, όπως σχεδον όλα στον e-ΕΦΚΑ.
Δηλαδή έχει γίνει, ήδη απο το 2014, εδω και πάνω από μία δεκαετία δηλαδή, η συρρίκνωση και, δυστυχώς εν μέρει, υποβάθμιση, των υπηρεσιών, των αρμοδιοτήτων και του μεγέθους, του ΤΑΠΑΣΑ, κάτι που, αναλογικά, δύναται, να συμβεί και στο μέλλον, σε κάποια μεγάλη αλλαγή στο Ασφαλιστικό σύστημα και για τα Εφάπαξ Βοηθήματα.
Συμπερασματικά, επειδή όντως υπάρχουν πολλοί Αστυνομικοί και Πυροσβέστες με θεμελιωμένα συνταξιοδοτικά δικαιώματα, θα πρέπει όλα αυτά να ληφθούν υπόψη και ανάλογα τις προσωπικές και οικογενειακές ανάγκες και δεδομένα του κάθε Ένστολου εργαζόμενου, ώστε να κινηθεί ανάλογα και βέβαια πάντα καλή και πλήρης ενημέρωση είναι που αποτελεί οδηγό στην οποιαδήποτε απόφαση.
